Министерство образования и науки представило в мажилисе новую редакцию закона “О государственной молодежной политике” и сопутствующие поправки в действующее законодательство. По мнению авторов законопроекта, в нем немало новшеств, которые выведут государственную политику в этой сфере на новый уровень.

Вице-министр образования Такир БАЛЫКБАЕВ, презентуя законопроект, подчеркнул, что его основной целью является совершенствование законодательства для формирования эффективной модели государственной молодежной политики, направленной на успешную социализацию молодых людей и направление их потенциала на дальнейшее развитие страны.

Так, новая редакция законопроекта предусматривает конкретизацию компетенций центральных и местных государственных органов (до уровня акима сельского округа) в сфере государственной молодежной политики. Это позволит создать эффективную модель межведомственного взаимодействия, конкретизирующую компетенции и зоны ответственности центральных государственных и местных исполнительных органов, институтов гражданского общества и бизнеса.

- Нововведениями в реализации молодежной политики станет создание и усиление инфраструктуры (ресурсные центры, дворовые клубы, молодежные организации, комитеты по делам молодежи системы образования и предприятий и т.п.), а также участие молодежи в процессе принятия решений на всех уровнях посредством проведения республиканского и региональных форумов молодежи с заслушиванием отчетов центральных и местных государственных органов соответственно, - подчеркнул вице-министр.

Законопроектом предусматривается создание советов по делам молодежи при акимах всех уровней, комитетов по делам молодежи в организациях технического и профессионального, а также высшего образования и клубов по интересам молодежи. Есть и нормы, предусматривающие открытие и работу региональных молодежных ресурсных центров, создаваемых местными исполнительными органами для предоставления консультационных, организационных, образовательных и других услуг. По данным Министерства образования, в настоящее время в стране создано 185 молодежных ресурсных центров в 225 административно-территориальных единицах, что составляет 82% от общего их количества. К 2015 году планируется охватить все административно-территориальные единицы молодежными ресурсными центрами.

Особая роль отводится Научно-исследовательскому центру “Молодежь”. Г-н Балыкбаев пояснил, что данный центр “призван обеспечить проведение научно-аналитических исследований для выработки предложений и рекомендаций по улучшению положения молодежи и совершенствования нормативной правовой базы по молодежной политике”.

Пакетом сопутствующих поправок предусмотрено внесение дополнений в Трудовой кодекс. Так, в него вводится понятие “молодой специалист”. Согласно законопроекту, это “гражданин Республики Казахстан, не достигший возраста двадцати девяти лет, завершивший обучение в организациях технического и профессионального, послесреднего, высшего и послевузовского образования и работающий не более 3 лет по специальности, указанной в документе об образовании, и (или) родственной специальности со дня окончания им указанных организаций образования”. При этом вносится норма, согласно которой трудовой договор может быть заключен “на определенный срок не менее 2 лет с молодым специалистом, впервые поступившим на работу”. “Это вызвано тем, что молодой специалист, впервые поступивший на работу, соответственно не имеет стажа работы и профессионального опыта. Предполагается, что он обязан будет обучиться навыкам работы на рабочем месте, используя свои знания, старания, а также наставничество со стороны опытных специалистов, - отметил вице-министр. - Молодой специалист, впервые поступивший на работу, имеет законодательную основу для реализации такого права. И данная поправка является одним из механизмов защиты прав молодого специалиста при его трудоустройстве, без ущемления прав работодателя”.

Ирина СЕВОСТЬЯНОВА,

Астана