“AmCham Achievements Award-2014 - это не только признание моего вклада в успех, это признание высокого профессионализма каждого сотрудника нашей компании. Команда “Кселл” все эти годы работает как единый четко отлаженный механизм. Каждый член нашей команды вносит вклад в эффективную работу всех подразделений компании - от топ-менеджмента до инженеров или операторов кол-центра. Для меня как руководителя самое ценное - это человеческий капитал “Кселл”, которым я очень дорожу. Все это позволяет нам показывать такой высокий результат, который позволяет “Кселл” быть признанным лидером мобильной связи Казахстана”, - сказал главный исполнительный директор АО “Кселл” Али Аган.

Али Аган более 20 лет работает руководителем в международной финансовой и телекоммуникационной сфере. Он успешно возглавлял дочерние компании группы TeliaSonera в Узбекистане и Азербайджане. С 1 июня 2013 года Али Аган руководит крупнейшим мобильным оператором Казахстана - АО “Кселл”.  

За этот год в условиях жесткой конкуренции “Кселл” удалось сохранить свои лидирующие позиции на рынке. Выручка компании выросла на 3,1% и составила Т187,5 млрд. Несмотря на сильное ценовое давление, рентабельность по EBITDA сохраняется на уровне, превышающем 55%. 

В апреле компания “Кселл” стала победителем проекта “Топжарган” в номинации “За устойчивость репутации”. Месяцем ранее Европейская бизнес-ассоциация Казахстана вручила “Кселл” награду в области корпоративной социальной ответственности за проект “Фонд развития ИКТ”. Проект признан одним из лучших в номинации “Поддержка казахстанских предпринимателей”.